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Attention toutes les formations doivent être réglées dès votre inscription
| Découvrir la mission d’audit |
| Mettre en oeuvre la mission d’audit |
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| Confirmation directe et assistance aux inventaires physiques |
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| Concevez, mettez en oeuvre et réussissez votre démarche sectorielle |
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| Quel management pour votre équipe au quotidien ? |
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| Comment manager votre équipe pour performer durablement ? |
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| Pourquoi et comment utiliser le marketing opérationnel pour développer votre CA |
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| Comment renforcer la relation client grâce à une bonne gestion des situations délicates ? |
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| Comment perfectionnez vos écrits professionnels pour mieux communiquer. |
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| Pourquoi et comment développer vos compétences comportementales et celles de votre équipe ? |
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| Comment rendre votre cabinet plus attractif pour vos collaborateurs et candidats ? |
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| Comment construire votre plan d’actions pour atteindre vos objectifs à 3 ans ? |
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| Comment définir et déployer vos missions de conseil, activités complémentaires et spécialités pour augmenter votre rentabilité |
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Présence d’une journée de 7 heures cumulées au cours d’un même événement.
L’inscription et le règlement doivent se faire directement auprès de l’organisateur.
Pour valider cette journée, l’attestation de présence sera à adresser au service du Stage de l’OEC Paris IDF.
1ère Année de stage :
2ème Année de stage :
3ème Année de stage :
Autres journées à répartir au cours du stage :
-Toutes les informations sur vos obligations sont disponibles sur le site de l’Ordre des experts-comptables : Obligations du stagiaire
| Découverte de la profession comptable | voir le programme |
| Communication | voir le programme |
| Missions comptes annuels : approche normative et application à la mission de présentation | voir le programme |
| Autres prestations récurrentes du professionnel de l’expertise comptable | voir le programme |
| Présentation des trois épreuves du DEC | voir le programme |
| Démarche et contrôle qualité – Communication et négociation | voir le programme |
| Autres missions comptes annuels, attestations et missions légales : méthodologies | voir le programme |
| DEC : Se préparer à l’épreuve 2 et choisir un sujet de mémoire | voir le programme |
| Déontologie et responsabilité | voir le programme |
| Management des équipes et choix professionnels | voir le programme |
| Missions comptes annuels et autres prestations : gestion des missions et panorama des missions ponctuelles | voir le programme |
| DEC : demande d’agrément du sujet et rédaction du mémoire | voir le programme |
Nos actions de formation en présentiel sont réalisées conformément à un programme pédagogique préétabli. En fonction d’objectifs déterminés, il précise le niveau de connaissances préalables requis (si besoin) pour suivre la formation, les moyens pédagogiques mis en œuvre et les moyens permettant d’en apprécier les résultats dans le cadre d’une évaluation des acquis.
Pour suivre l’exécution de nos actions de formation, les moyens mis en œuvre sont :
